Данъчни и счетоводни обучения – ЗДДС, ЗКПО, Осигуряване, Трудово право

Трудови договори и заплащане — практически въпроси и изисквания на Директива 2023/970 за равното заплащане между жените и мъжете

Лектор: адв. ИЛИЯНА СЪБИНОВА
Експерт по трудовото право

Дата: 17.11.2026г.
Време: 9,30 – 13,00ч.
Формат: Онлайн през Zoom (линк ще бъде изпратен 1 ден преди събитието)
-----------------------------------------------------------------------------------------------

Когато служителят попита „Защо моето възнаграждение е такова?“, отговорът вече няма да може да бъде просто „такава е политиката на фирмата“.
Законовите промени превръщат критериите за заплащане, разликите между възнагражденията и правото на информация в конкретни задължения за работодателя.
Научете как да структурирате трудовите договори и политиките по възнагражденията така, че да отговорят на новите изисквания за равно заплащане и прозрачност.

Теми:

• 1. Трудов договор и допълнителни споразумения
• Трудов договор — същност, характеристика, видове и съдържание.
• Клаузи за трудовото възнаграждение.
• Допълнителни споразумения към трудовия договор.

2. Трудово възнаграждение
• Допълнителни и други трудови възнаграждения.

3. Вътрешни правила за работната заплата
• Какво задължително се включва във Вътрешните правила за работната заплата?

4. Равно заплащане на жените и мъжете за равен труд или труд с равна стойност според Директива (ЕС) 2023/970
• Равен труд и труд с равна стойност — доказване.
• Обективни и неутрални по отношение на пола критерии — какво включват и на какви изисквания трябва да отговарят?
• Преглед на действащото българско законодателство. Очаквани или настъпили промени - актуално състояние към датата на семинара.

5. Приложение на директивата към кандидатите за работа
• Изисквания към работодателите на етапа на кандидатстване за съответната позиция.
• Необходимост от адаптиране на вътрешните политики и практики за обявяване на свободни позиции и наемане на персонал.

6. Определяне на заплатите, тяхното увеличение и право на информация
• Изисквания в процеса на определяне на заплатите и тяхното увеличение.
• Каква информация имат право да поискат и получат работниците според Директива (ЕС) 2023/970?
• Забрана за клаузи за конфиденциалност на възнаграждението.

7. Докладване от работодателите и съвместна оценка на заплащането
• Какво докладват работодателите според директивата?
• Какво представлява съвместната оценка на заплащането?

8. Практически насоки за съобразяване на работодателската документация с Директива (ЕС) 2023/970
• Преглед и ревизиране на вътрешните актове на работодателя.
• Вътрешните правила за работната заплата — отговарят ли на изискванията на директивата?
• Трудовите договори и допълнителните споразумения — кои клаузи следва да бъдат прегледани?
• Как да формулираме коректно клаузата за трудовото възнаграждение с оглед на директивата?
• Документиране и доказване на равното заплащане — на какво да обърнем повишено внимание?
• Рискове за работодателя при неравно третиране.

9.Отговори на въпроси – желателно е да зададете предварително въпроси на нашия
имейл. Въпроси могат да се задават и с директно включване на микрофон или през чата и Q&A.

За лектора:
адв. д-р Илияна Събинова
Адвокат, практикуващ в сферата на гражданското право, доктор по трудово право и осигуряване, с над 14 години юридически стаж. Лектор е на правни обучения и семинари.

Регистрация:
Регистрирайте се директно от нашия сайт www.magisterdixit.net – след програмата на семинара има електронна форма за регистрация или изпратете мейл на magisterd@abv.bg с Вашето име, данните на фирмата за издаване на фактура и тел. и e-mail за връзка.
В рамките на 24ч. ще получите отговор – потвърждение и проформа фактура.

Контакт:
Телефон: 08888 07 911 E-mail: magisterd@abv.bg
Website: www.magisterdixit.net Контактно лице: Денислава Рускова
________________________________________

Цени:

Цена за един участник за ранно записване и плащане до 04.11.2026г.:

• 95 евро без ддс/ 114 евро с ддс за участник
• 90 евро без ддс/ 108 евро с ддс за участвали в предишни наши семинари


• Редовни цени за записване и плащане след 04.11.2026г.:

• 120 евро без ддс/ 144 евро с ддс
• За участвали в предишни наши семинари 110 евро без ддс/ 132 евро с ддс/

• Закупуване на участие за втори и следващ представител от едно юридическо лице: - 5% от обявените цени.

Обучението включва:
• Лекции, презентация в електронен вид, изпратена на Вашия имейл.
• По заявка се издава сертификат за участие (не се заплаща допълнително).

Важно:
• Онлайн модулът се провежда в реално време и не се предоставя запис.
• Въпроси могат да се изпращат предварително на ел. ни поща или да се задават директно
• С една идентификация може да се участва само на едно устройство.
• Влизайте в зуум с името на физическото лице с което сте се регистрирали, в противен случай може да ви бъде отказан достъп.
• Всеки участник е отговорен да се запознае с платформата и да гарантира, че има работеща аудио система и надеждна интернет връзка. Всеки участник следва да осигури собствена интернет връзка и устройство за достъп до онлайн обучението. Организаторът не носи отговорност за технически проблеми от страна на участника. При прекъсване или невъзможност за включване поради технически затруднения в системата на участника, таксата за участие не подлежи на възстановяване.
• Фактурите и линк за участие ще бъдат изпратени на посочения електронен адрес при регистрацията.
• Краен срок за записване и плащане : 16.11.2026г.